- (新)第33集 11.4 管理创新启示录
- (新)第32集 11.3 创新机会的寻找
- (新)第31集 11.2 流程创新与技术创新
- 第30集 11.1 管理创新
- 第29集 10 商业模式
- 第28集 9 控制与目标管理
- 第27集 8 激励与沟通
- 第26集 7.3 领导理论分析
- 第25集 7.2 领导风格与类型
- 第24集 7.1 领导与管理异同
- 第23集 6.5 职业生涯与企业管理
- 第22集 6.4 人力资源管理
- 第21集 6.3 组织成长演进趋势分析
- 第20集 6.2 组织类型与结构分析
- 第19集 6.1 组织与组织设计动因
- 第18集 5.5 计划编制与调整动因
- 第17集 5.4 计划概念与类型
- 第16集 5.3 决策方法与计划关联
- 第15集 5.2 影响因素与决策过程分析
- 第14集 5.1 决策与决策理论
- 第13集 4.4 跨国公司的全球化
- 第12集 4.3 国际化经营的战略选择
- 第11集 4.2 影响国际化的环境因素
- 第10集 4.1 国际化与全球化
- 第9集 3.3 企业社会责任与道德观演进
- 第8集 3.2 管理者道德行为的影响因素
- 第7集 3.1 道德与管理道德
- 第6集 2.2 管理理论发展（下）
- 第5集 2.1 管理理论发展（上）
- 第4集 1.4 管理者角色与管理技能
- 第3集 1.3 管理活动与管理定义
- 第2集 1.2 管理思想萌芽
- 第1集 1.1 概述
本课程从历史发展角度对管理理论及其演变进行逻辑分析，对国内外现代商业案例进行系统分析，旨在培养学生的商业逻辑思维。
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