教程网首页 > 考研 > 专业课程 》 自考行政管理本科《行政组织理论》视频教程
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- (新)第50集 第十三章第四节当代中国行政组织的改革
- (新)第49集 第十三章第三节当代日本行政组织的改革
- 第48集 第十三章第二节当代英国行政组织的改革
- 第47集 第十三章第一节当代美国行政组织的改革
- 第46集 第十二章第三节行政组织变革的动力与阻力
- 第45集 第十二章第二节行政组织变革的目标与内容_1
- 第44集 第十二章第一节行政组织变革的原因与征兆
- 第43集 第十一章第四节行政组织编制管理方法
- 第42集 第十一章第三节行政组织编制设计和审批程序
- 第41集 第十一章第二节行政组织编制设计的依据
- 第40集 第十一章第一节行政组织编制管理概述
- 第39集 第十章第四节中国行政组织自身管理的方法
- 第38集 第十章第三节行政组织自身管理的一般方法
- 第37集 第十章第二节中国行政组织设置的原则
- 第36集 第十章第一节行政组织设置的一般原则
- 第35集 第九章第四节创建良好的内部条件
- 第34集 第九章第三节人群关系对行政组织的影响
- 第33集 第九章第二节制度条件对行政组织的影响
- 第32集 第九章第一节物质条件对行政组织的影响
- 第31集 第八章第六节创造良好的外部环境
- 第30集 第八章第五节自然环境和国际社会环境对行政组织的影响
- 第29集 第八章第四节文化、民主、宗教环境对行政组织的影响
- 第28集 第八章第三节政治环境对行政组织的影响
- 第27集 第八章第二节经济环境对行政组织的影响
- 第26集 第八章第一节行政组织与外部环境的互动分析
- 第25集 第七章第六节行政组织类型
- 第24集 第七章第五节名誉市长制与市经理制
- 第23集 第七章第四节完整制与分离制
- 第22集 第七章第三节首长制、委员制与混合制
- 第21集 第七章第二节集权制、分权制与均权制
- 第20集 第七章第一节行政组织体制概述
- 第19集 第六章第四节管理层次与管理幅度的关系
- 第18集 第六章第三节行政组织的横向结构
- 第17集 第六章第二节行政组织的纵向结构
- 第16集 第六章第一节行政组织结构概述
- 第15集 第五章第四节行政组织目标管理
- 第14集 第五章第三节行政组织的外部目标与内部目标
- 第13集 第五章第二节行政组织目标的结构与类型
- 第12集 第五章第一节行政组织目标概述
- 第11集 第四章第二节中国近现代行政组织思想
- 第10集 第四章第一节中国古代行政组织思想
- 第9集 第三章第四节现代行政组织理论
- 第8集 第三章第三节行为科学时期的行政组织理论
- 第7集 第三章第二节传统时期的行政组织理论
- 第6集 第三章第一节外国早期行政组织思想
- 第5集 第二章第二节中国行政组织的演变
- 第4集 第二章第一节外国行政组织的发展
- 第3集 第一章第三节行政组织理论的研究方法和意义
- 第2集 第一章第二节行政组织理论的研究内容
- 第1集 第一章第一节组织与行政组织
自考行政管理本科《行政组织理论》视频教程视频简介：
主要内容 韦伯的《社会组织和经济组织理论》 它的行政组织理念认为，理想的行政组织体系就是所谓的“官僚制”，这一行政组织体系包括六个方面的内容。 1.将组织活动细分给不同的人； 2.给每个职务以明确的权利和义务； 3.根据职务要求进行培训； 4.管理者有明确的工资和升迁机会； 5.管理者严格执行规则与纪律； 6.管理
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自考行政管理本科《行政组织理论》视频教程视频简介：
主要内容 韦伯的《社会组织和经济组织理论》 它的行政组织理念认为，理想的行政组织体系就是所谓的“官僚制”，这一行政组织体系包括六个方面的内容。 1.将组织活动细分给不同的人； 2.给每个职务以明确的权利和义务； 3.根据职务要求进行培训； 4.管理者有明确的工资和升迁机会； 5.管理者严格执行规则与纪律； 6.管理以理性为指导，不带个人情感目标 主要特征 职能分工明确。 等级制度严密。 包含有关职权和职责的法规和规章。 业务的处理和传递均以书面的文件为准。 组织内的所有职务均由受过专门训练的人员担任。 一切职务和管理人员都是任命的。 组织内的每一个人员都必须恪尽职守，遵守有关他的职责所要 学科关系 1、专业基础理论是：政治学 2、是管理学的分支学科 3、是行政管理学的分支学科 4、与心理学有相互渗透的作用
更新时间：2016-01-07 13:31
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