现场主管主要进行的是现场管理工作,现场管理主是生产系统布置的具体体现,是企业实现生产经营目标的基本要素之一。在本教程中,我们将对如何做一名出色的现场主管进行学习。
基本内容
1.现场实行“定置管理”,使人流、物流、信息流畅通有序,现场环境整洁,文明生产;
2.加强工艺管理,优化工艺路线和工艺布局,提高工艺水平,严格按工艺要求组
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现场主管主要进行的是现场管理工作,现场管理主是生产系统布置的具体体现,是企业实现生产经营目标的基本要素之一。在本教程中,我们将对如何做一名出色的现场主管进行学习。
基本内容
1.现场实行“定置管理”,使人流、物流、信息流畅通有序,现场环境整洁,文明生产;
2.加强工艺管理,优化工艺路线和工艺布局,提高工艺水平,严格按工艺要求组织生产,使生产处于受控状态,保证产品质量;
3.以生产现场组织体系的合理化、高效化为目的,不断优化生产劳动组织,提高劳动效率;
4.健全各项规章制度、技术标准、管理标准、工作标准、劳动及消耗定额、统计台帐等;
5.建立和完善管理保障体系,有效控制投入产出,提高现场管理的运行效能;
6.搞好班组建设和民主管理,充分调动职工的积极性和创造性。
要想做一个出色的现场主管,首先要组织好自己,包括进行角色认知和自我认知。在一个企业里,高层是大脑,管理者是骨骼,只有骨骼强健了,企业才能站立起来,骨骼松散了,那企业就瘫软了。主管要时刻明确自己所面临的挑战和所承受的压力,分析问题要从自我反省出发,解决问题要从考虑企业利益出发,克服浮躁心态,培养良好的职业道德和工作态度。在认知自己的同时也要对自己周围每一个人员进行认知,了解他人的工作风格,便于互相理解,互相合作,制造和谐的工作氛围,同事之间扬长避短,团队协作,提高团队工作效率。
其次,做一名出色的现场主管一定要有好的时间意识,良好的时间管理可以减少不必要的时间浪费,提升自己和团队的工作效果。如何让自己在最短的时间里创造最大的工作效果呢?首先要制定明确的工作计划,将工作中易出现的问题在计划阶段作出预见,分析原因,制定对策。其次要明确自己每天工作的紧急程度,把紧急和重要的事情先办完,然后再去处理一些非紧急非重要事务。第三要做好自己的时间日志,及时总结,避免不必要的时间浪费。正如彼得·杜拉克说:“时间是最为宝贵的资源,如果我们不能管理时间,便什么都不能管理。”所以要做好一名好的管理者,必须先管理好时间。
更新时间:2014-01-27 20:30